Laboral / Concursal

Laboral

    • Negociación colectiva.
    • Aplicación e interpretación de convenios colectivos.
    • Negociación colectiva.
    • Descuelgues de convenio.
EXPEDIENTES DE REESTRUCTURACIÓN
    • Reestructuración de empresas.
    • Reestructuraciones laborales en el marco de procedimientos concursales.
    • Despidos colectivos (antiguamente conocidos como Expedientes de regulación de Empleo o EREs).
EXPEDIENTES COLECTIVOS
    • Modificación sustancial de condiciones y traslados.
    • Fusiones y subrogaciones.
EXPEDIENTES INDIVIDUALES
    • Despidos y sanciones.
    • Extinción de la relación laboral por causa objetiva.
    • Movilidad funcional.
    • Movilidad geográfica y desplazamientos nacionales e internacionales.
INSPECCIONES DE TRABAJO Y DE SEGURIDAD SOCIAL
    • Seguridad Social y revisión de las obligaciones empresariales en dicha materia.
    • Prevención de riesgos laborales y normativa de seguridad en el trabajo.
MOVILIDAD INTERNACIONAL DE TRABAJADORES
    • Desplazamientos temporales.
    • Expatriados e impatriados.
PLANES DE RETRIBUCION VARIABLE
    • Por objetivos y de fidelización.
    • Stock Options – Phantom shares.

Concursal

      • Acuerdos extrajudiciales de pagos.
      • Pre-concurso.
      • Solicitud de concurso de acreedores voluntario.
      • Planteamiento de convenios con acreedores.
      • Planes de viabilidad / pago.
      • Administración concursal.

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